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Liderazgo, Motivación y Orientación [Leadership, Motivation and Orientation]
- 28 Días De Entrenamiento Intensivo Para Nuevos Gerentes: ¡63 Tácticas Esenciales Para Llevar A Tu Equipo De Mediocre A Magnífico! [28 Days of Intensive Training for New Managers: 63 Essential Tactics to Take Your Team From Mediocre To Magnificent!]
- Narrated by: Gustavo Hernández
- Length: 4 hrs and 12 mins
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Summary
Liderazgo, Motivación y Orientación: Un entrenamiento intensivo de 28 días para nuevos gerentes que abarca una verdadera fuente de conocimiento para cualquier gerente nuevo o experimentado o aspirante a líder.
Este recurso enseña a los gerentes primerizos todo lo que necesitan saber para enfrentar los desafíos y asumir nuevas y únicas responsabilidades.
Esta es una nueva oportunidad que no querrás desperdiciar a través de pruebas fútiles.
La información se ofrece en piezas fáciles de leer por el autor, Tony Ortega, que tiene 30 años de experiencia en la dirección de equipos a todos los niveles dentro de organizaciones globales.
Esta es una guía de referencia de confianza que te orientará a través del laberinto que implica el primer mes de liderazgo de tu nuevo equipo.
Te dará los recursos, la comprensión y el conocimiento para enfrentar y sobresalir en situaciones difíciles, reunir tus recursos, sobresalir en el establecimiento de objetivos de equipo, en el logro de objetivos y en cómo y cuándo dar malas noticias.
También te convertirás en un experto en la gestión de equipos en el extranjero, utilizando tecnologías y metodologías de gestión de equipos para asegurar que tu personal sea plenamente utilizado y eficaz.
Los consejos directos y sin tonterías de Tony te pondrán a ti y a tu equipo en el camino correcto hacia el éxito.
¡No empieces con el pie izquierdo! ¡Escucha y empieza tu entrenamiento intensivo de 28 días para nuevos gerentes ahora!
Please note: This audiobook is in Spanish.
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Story
- Marcos Arevalo Luna
- 27-10-20
bastante básico
bastante básico y superficial. Será de gran ayuda para personas que recién están armando su carrera profesional. Para profesionales con bastante experiencia será poco eficiente
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